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第二十四章 团队激励(2 / 2)

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管理之道,最重要的就是提升员工的积极性,而员工的积极性给他们发钱就可以了。当然,给他们增加一分钱一双鞋子,也是不小的支出。

他本来应该咨询老板李宗奇的意见后,才做出这个决定。

不过,现在他直接先斩后奏,因为相信李宗奇肯定会同意他的。

“好家伙,一下子就得到了员工们的支持,这小子我还真没有看错,不过,他提议多出来的一分钱,那是我的血汗钱啊。”站在鑫隆工厂大门口,啃着油条喝着豆汁的李宗奇,又是欣赏又是心疼的自言自语。

他旁边跟着一个十二三岁的小女孩。

扎着羊角辫。

模样看起来娇俏可爱,吹弹可破的肌肤,红润晶莹。水汪汪的大眼镜如同黑宝石一般明亮。

仿佛有一种会说话的灵动韵味藏在眸子里。她是李宗奇的女儿,李思思。

小名想想。

“爸爸,那个就是你昨天晚上跟我说的,很厉害会修理机器的大哥哥吗?”想想歪着可爱的小脑袋,抬头看看李宗奇,好奇的询问。

“对呀,他的确很厉害,才十八岁的年纪,就会维修机器,你爸爸我到现在也还不会,这位大哥哥还会英文呢,真不知道在哪儿学的。李宗奇说着,摸摸女儿的小脑袋,一脸宠溺的说道。

“那爸爸,我长大以后可不可以嫁给他!”

想想忽然冒出这么一句童言。

“噗!”

却让刚刚喝了一口豆汁的李宗奇,立马将嘴巴里面的液体喷了出来。

“小丫头片子,你才多大,说这些是不是太远了,你应该好好学习,以后好接替你老爸我管理这厂子。”李宗奇擦了擦嘴唇旁边的豆汁,微微吐出一口气,语重心长对女儿谆谆教导。

"可是爸爸,这个大哥哥不是正在帮你管理厂子吗,只要我做了他老婆,那以后都让他帮爸爸和我管厂子就行啦!”想想又一脸童真“务鞋"的说道。

看模样还显得非常认真。

“我”

李宗奇非常无语的翻了一个白眼。说不出话语来。

“爸爸,你看他,好厉害呢,那些工人都很佩服他。”想想又跳着脚指着对面的张峰,对自己的爸爸说道。

“嗯。”

这一次,李宗奇没有反驳女儿。

张峰站在所有人面前,继续朗声说道:

“员工一共是二十个人,流水线你们也瞧见了,一共五组,所以必须要有五个组长,是我任命的第一个组长,剩下四个组的组长,你们自己推荐,或者自己主动要求也可以。”

张峰说完这些,再次补充了一句:

“成功担任组长的,每个人每个月发放一百元的补贴。”张峰说完,底下那些员工们,又是一阵群情激动。开始踊跃的议论起来。

纷纷露出跃跃欲试的目光。

既然,这小子都可以担任组长,那么他们为什么不行!

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